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热烈祝贺公司荣获 “上海市和谐劳动关系达标企业”!
发布: 2019-05-31


      “上海市和谐劳动关系达标企业”称号是上海市人社局、市总工会、市企业联合会、市工商联对企业和谐劳动关系建设工作的极大表彰,其评选指标由规范性指标、建设性指标、发展性指标、感受性指标和一票否决指标六部分构成,其中,涵盖了依法签订劳动合同、企业建立和完善规章制度、吸纳就业困难人员等57项指标。

       公司自2016年成立以来,始终把维护员工各项合法权益以及人才培养、员工关爱放在第一位,成立了公司工会,为员工提供职业发展、薪酬福利、社会保障、身心关爱等全方位的服务,为员工的成长、发展提供保障。公司除了为员工提供基本社会保险,还定期安排体检、生日节日礼品、住院慰问等;工会举办了职工摄影比赛、物业服务“金点子”等活动,并积极参加园区运动会等各类公益活动;公司每年评选年度先进员工、先进集体,激励员工的工作热情;此外,为关心青年职工,还安排单身职工参加各项交友活动,拓宽朋友圈,丰富业余生活。

       和谐劳动关系是企业健康发展的基础,是吸引并留住人才的重要保证,公司将进一步健全管理体制,树立以职工为中心的发展理念,构建稳定和谐的劳动关系,推动职工和企业互利共赢。







      “上海市和谐劳动关系达标企业”称号是上海市人社局、市总工会、市企业联合会、市工商联对企业和谐劳动关系建设工作的极大表彰,其评选指标由规范性指标、建设性指标、发展性指标、感受性指标和一票否决指标六部分构成,其中,涵盖了依法签订劳动合同、企业建立和完善规章制度、吸纳就业困难人员等57项指标。

       公司自2016年成立以来,始终把维护员工各项合法权益以及人才培养、员工关爱放在第一位,成立了公司工会,为员工提供职业发展、薪酬福利、社会保障、身心关爱等全方位的服务,为员工的成长、发展提供保障。公司除了为员工提供基本社会保险,还定期安排体检、生日节日礼品、住院慰问等;工会举办了职工摄影比赛、物业服务“金点子”等活动,并积极参加园区运动会等各类公益活动;公司每年评选年度先进员工、先进集体,激励员工的工作热情;此外,为关心青年职工,还安排单身职工参加各项交友活动,拓宽朋友圈,丰富业余生活。

       和谐劳动关系是企业健康发展的基础,是吸引并留住人才的重要保证,公司将进一步健全管理体制,树立以职工为中心的发展理念,构建稳定和谐的劳动关系,推动职工和企业互利共赢。














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